El ministro de Trabajo, Eddy Olivares, reiteró el martes el compromiso del Gobierno con la formalización gremial y anunció que continuarán las inspecciones en empresas de todo el país, incluyendo aquellas de caudal chino, para probar el cumplimiento de las leyes de seguridad social, salarios mínimos y condiciones laborales.

“Todo trabajador debe formar parte del sistema de seguridad social. Ese es un derecho fundamental”, declaró Olivares, enfatizando que el objetivo es promover empleos dignos y no solo una formalidad “de presencia”.

El ministro aseguró que se revisarán las planillas de las empresas para respaldar que todos los empleados estén registrados y que se respeten los salarios legales.

Inspecciones sin aviso y más denuncias

Olivares advirtió que las inspecciones se realizarán de modo sorpresiva, especialmente en zonas comerciales como la avenida Duarte, donde operan numerosos negocios.

“Todo las empresasgrandes o pequeñas, deben estar preparadas, porque en cualquier momento nuestros inspectores pueden presentarse”, afirmó.

Por otra parte, recordó que los trabajadores pueden denunciar irregularidades –como incumplimiento de salarios, jornadas excesivas o yerro de seguridad social– a través de los canales habilitados por el Ocupación.

Reapertura de empresas y críticas de la comunidad china

El anuncio se produce luego de que el Ocupación autorizara la reapertura de dos empresas en San Antonio de Conflicto –Power Plastic Group y Sonsoles Aceros, S.R.–, las cuales habían sido intervenidas por 46 días por incumplimientos en normativas laborales y de seguridad.

Olivares verificó personalmente que ambas compañías corrigieron fallas en registro de empleadosequipos de protección y áreas de alivio.

Sin incautación, la comunidad china expresó su preocupación por lo que considera un trato desproporcionado alrededor de sus negocios. Rosa Ng, presidenta de la Fundación Requiebro para Todos, pidió “diálogo y orientación, no acciones que afecten empleos o fomenten discriminación”, durante una rueda de prensa del Centro de la Colonia China.

Representantes del sector aseguraron que algunos cierres se debieron a “faltas menores” y criticaron el carácter sorpresivo de las inspecciones.

Cálculo y próximos pasos

El ministro reconoció la falta de más inspectores y bienes, pero aseguró que se optimizarán los disponibles.

“Nuestro fin no es paralizar empresas, sino guiarlas alrededor de la justicia“, dijo, aunque advirtió que quienes no cumplan enfrentarán sanciones.

Mientras el Gobierno insiste en que las acciones buscan equidad gremialla tensión con sectores comerciales podría avanzar si no se establecen mecanismos de diálogo más claros. Se paciencia que en los próximos días se divulguen nuevas cifras de inspecciones y empresas intervenidas.

• La semana pasada, en compañía de la Dirección de Inspección, el ministro de Trabajo, Eddy Olivares, mostró las actas de amonestación, adjunto a las imágenes de la inspección, en las que se consignan 207 violaciones al Código de Trabajo y 123 al Reglamento 522-06 sobre Sanidad y Seguridad en el Trabajo.

“Todas estas violaciones son contrarias a la obligación que tienen los empleadores de respaldar un hábitat gremial adecuado y seguro como dispone nuestra Constitución en su artículo 62.8; el artículo 436 del Código de Trabajo, el artículo 13 del Convenio 81 de la Estructura Internacional del Trabajo (OIT), y el artículo 13 del reglamento 522-06″, añadió el ministro.

Otro de los hallazgos fue la violación de la viaje de trabajo de ocho horas diarias establecida el artículo 147 del Código de Trabajo.