El Tarea de Trabajo presentó este jueves el software Apoyo al Sistema Flexible de Empleo “RD Trabaja”, una iniciativa estratégica orientada a blindar la inserción gremial en el sector formal, resumir los niveles de informalidad y mejorar la conexión entre la proposición y la demanda de empleo en la República Dominicana.

Durante el acto de impulso, celebrado en un hotel de la renta, el ministro de Trabajo, Eddy Olivares Ortega, afirmó que el empleo formal constituye la cojín de una sociedad más lucha, productiva y estable, y subrayó que su fortalecimiento requiere la entusiasmo conjunta del Estado, el sector empresarial y los trabajadores.

“Uno de los aspectos más trascendentes de RD Trabaja es que los beneficiarios ingresan desde el primer día al sistema de seguridad social, lo que garantiza llegada a vitalidad, protección frente a riesgos laborales, pensión y todos los derechos que solo la formalidad puede ofrecer”, sostuvo el funcionario.

Salarios cubiertos y longevo inclusión

A través del software, el Tarea de Trabajo asumirá el suscripción de los salarios de los participantes durante los primeros tres meses de su entrenamiento en las empresas, con miras a su incorporación posterior como empleados formales. En el caso de personas con discapacidad, este apoyo se extenderá hasta seis meses.

El ministro destacó el respaldo del presidente Luis Abinader a las políticas orientadas a dignificar el trabajo y ampliar las oportunidades laborales, en el situación de una visión de crecimiento con inclusión social.

Soporte empresarial e internacional

La presidenta de la Confederación Patronal de la República Dominicana (Copardom), Laura Peña Izquierdo, valoró el software como una útil que promueve la empleabilidad desde un enfoque colaborativo entre el sector manifiesto, las empresas y los buscadores de empleo, combinando formación y formación práctico con resultados concretos.

Por su parte, Nathalie Alvarado, representante del Camarilla BID en el país, señaló que RD Trabaja alega a las deposición reales del sector productivo al mejorar la conexión entre el talento humano y la demanda empresarial, modernizando los servicios de intermediación gremial y ampliando el llegada al empleo formal.

Formación para el mercado gremial del futuro

El software, financiado por el Porción Interamericano de Expansión (BID), está dirigido a jóvenes entre 18 y 35 primaveras, así como a adultos mayores de 35, a quienes se les fortalece su perfil a través de capacitación, prácticas profesionales y entrenamiento en el entorno existente de trabajo.

“RD Trabaja prepara a los trabajadores de hoy para construir un mercado gremial de calidad mañana”, enfatizó Olivares Ortega.

Modernización de los servicios de empleo

La táctica incluye la modernización del Servicio Franquista de Empleo (SENAE), el fortalecimiento de las Oficinas Territoriales de Empleo (OTE), la ampliación de la capacitación técnica en coordinación con el INFOTEP y el impulso de las Jornadas de Empleo en todo el región doméstico.

Por otra parte, contempla extras a las empresas en los procesos de reemplazo, preselección y entrenamiento de personal, así como mecanismos para resumir los costos y riesgos asociados a la contratación.

Inclusión y crecimiento sostenible

En menos de un año de ejecución, RD Trabaja ha fortalecido los espacios de contacto directo entre empleadores y personas en búsqueda de trabajo, promoviendo la inclusión social, la equidad de apartado, la décimo de personas con discapacidad y el respeto a la sostenibilidad ambiental.

“El Tarea de Trabajo será un asociado permanente que acompañará a las empresas y a los trabajadores en cada paso”, concluyó el ministro.

Con esta iniciativa, la institución reafirma su compromiso de consolidar un sistema de empleo más válido, inclusivo y simpatizante con las deposición del crecimiento productivo y social del país.