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Las centrales sindicales dominicanas Confederación Doméstico de Trabajadores Dominicanos (CNTD); Confederación de Dispositivo Sindical (CNUS) y Confederación Autónoma Sindical Clasista (CASC), llamaron a los diputados para que procedan a aprobar sin modificaciones ni retrasos el esquema de Ley del Código Profesional, ratificado previamente por el Senado de la República.
El movimiento sindical enfatizó que cualquier inquietud que afecte el derecho a la cesantía sindical constituiría un retroceso inaceptable y atentaría contra los derechos conquistados por la clase trabajadora dominicana.
Rafael “Pepe” Abreu (CNUS)
Rafael “Pepe” Abreu, presidente de CNUS, advirtió que la cesantía sindical es un derecho histórico que no puede ser débil bajo ninguna circunstancia. Subraya que la Cámara de Diputados debe aprobar el esquema tal como lo aprobó el Senado, sin recortaduras ni fraccionamientos, para certificar la protección de los trabajadores.
“La cesantía no debe ser tocada en ninguna de sus modalidades; si el Código se tiene que resultar como está, que se quede. Si tienen que retirar esta reforma de ahí, que se retire.”
Jacobo Ramos (CNTD)
Jacobo Ramos, diputado y presidente de la CNTD, sostiene que el esquema ratificado por el Senado refleja el consenso tripartito entre Estado, empleadores y trabajadores, y que debe ser elevado al pleno de la Cámara de Diputados sin alteraciones que comprometan la cesantía. Ramos advierte que cualquier dilación o modificación expondría a los legisladores a admitir responsabilidades políticas y sociales.
“Los trabajadores dominicanos no vamos a permitir retrocesos. Si se atenta contra la cesantía o contra los derechos conquistados, el pueblo trabajador sabrá tener lugar hechura en su momento.”
Gabriel del Río Doñé (CASC)
Gabriel del Río Doñé, presidente de la CASC, rechazó las propuestas empresariales que buscan someter o fraccionar la cesantía y exige que la lectura del Senado llegue a la Cámara de Diputados intacta. Asegura que cualquier seto de este derecho sería una señal de desidia al trabajador dominicano.
“Está demostrado que el sector empleador ha vacada millones de pesos en los últimos abriles… la cesantía no ha sido un obstáculo para el expansión del país ni para dar empleo; es una concepción equivocada de Copardom.”
Los dirigentes sindicales llamaron a los diputados a conocer y aprobar el esquema tal como fue ratificado por el Senado, sin introducir ajustes que vulneren el régimen de cesantía. Destacan que certificar este derecho significa proteger la estabilidad sindical y la dignidad de los trabajadores del país.
Advirtieron que ignorancia, el retraso o la modificación de la cesantía no sólo puede producir inestabilidad social, sino igualmente un suspensión costo político para los legisladores que actúen en contra de la voluntad de la clase trabajadora.
Indicaron que las centrales sindicales permanecen vigilantes y preparadas para movilizarse si se vulneran los derechos conquistados por los trabajadores dominicanos.






