La reducción de personal en Block se produce en un momento en que aumenta la ansiedad acerca de que la IA provoque pérdidas de empleos en vastas partes de la patrimonio.

Los inversores y economistas están lidiando con una afluencia de datos económicos y anuncios corporativos de Estados Unidos en un esfuerzo por valorar el impacto que la tecnología podría estar teniendo en el mercado sindical. Las últimas cifras de nóminas no agrícolas fueron mejores de lo esperado, lo que sugiere que el mercado sindical interno se estaba estabilizando, pero varias grandes empresas estadounidenses se han comprometido a recortar personal.

Amazon, UPS, Dow, Nike, Home Depot y otros anunciaron a finales de enero que eliminarían un total de 52.000 puestos de trabajo.

Dorsey dijo que los cortaduras en Block, propietario del procesador de pagos Square, se produjeron a pesar de lo que describió como un desempeño financiero “robusto” en 2025.

Block ha hecho una envite contraria al bitcoin en un momento en que muchas empresas de pagos favorecían las monedas estables: tokens digitales similares al efectivo que fueron regulados en los EE. UU. el año pasado.

La organización de Block fue encabezada por Dorsey, un “maximalista de bitcoin” que ha dicho que cree que la moneda digital eventualmente eclipsará al dólar.

La compañía ofrece servicios de suscripción en bitcoins para comerciantes y consumidores, y sufrió una pérdida en sus propias tenencias de bitcoins cuando el precio de la criptomoneda cayó un 23 por ciento este año.

Por el contrario, las empresas de pagos que apostaron por las monedas estables experimentaron un impulso. Stripe dijo a principios de esta semana que sus volúmenes de transacciones de monedas estables se cuadriplicaron el año pasado.

En su cuarto trimestre fiscal, Block reportó ingresos de casi 6.300 millones de dólares, en cadena con las expectativas de Wall Street. Sus ganancias cayeron a 19 centavos por argumento, adecuado a un impacto de 234 millones de dólares en sus tenencias de bitcoins.

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