Los alcaldes Junior Santos, Santos Ramírez, Héctor Figari y Amparo Custodio sostuvieron este miércoles que las alcaldías se ven en la pobreza de compensar con incentivos a sus empleados correcto a los bajos ingresos que reciben, especialmente los trabajadores del ámbito de ornato y agilidad.

Durante el Piscolabis Semanal del Agrupación de Comunicaciones Corripio, el corregidor de Monte Plata, Héctor Figaridijo que crearon un sección de lozanía con el fin de retribuir a los recolectores de desechos sólidos por la exposición que enfrentan a múltiples enfermedades.

Señaló que un médico de lugar de honor y un auxiliar técnico sanitario manejan el récord de cada uno de los empleados del ámbito de agilidadbrindan donación médica en sus casas, dan seguimiento a licencias médicas, traumas e incluso le suministran medicamentos. Adicionalmente realizan jornadas anuales y semestrales de inoculación para advertir enfermedades.

“Nosotros, en nuestra primera intrepidez a la hora de entrar a la alcaldía, fue un aumento salarial en esa única escalera, los trabajadores de los ornatos, entendiendo que no cualquiera está dispuesto a hacer ese trabajo, y que los que lo hacen merecen tener una mejor dignificación de vida”, manifestó.

Compensación

Por su parte, el corregidor de Baní, Santos Ramírezafirmó que “lo que nos aumentan cada año, si nos aumentan 3 millones de pesos en el presupuesto, la partida correspondiente a gastos en personal y servicios, eso lo hemos dedicado para hacer aumento y lo hacemos separado, lo sectorizamos. Y es que es irrealizable, con el presupuesto que nosotros tenemos, fertilizar el efectivo salario de cada uno de los empleados”.

Por consiguiente, Ramírez aseguró que compensa proporcionando Tarjetas Supérateraciones de alimentos, ayuda frente a la pérdida de un hogareño o de lozanía como recetas médicas oh internamientosa pesar de que cuentan con seguro medico.

“Nosotros tratamos de compensarlo, porque sabemos que la laboreo que ellos hacen, es fundamental para la lozanía de la clan, porque un pueblo que esté abandonado, es propenso a incremento de plagas, de enfermedades y igualmente afecta la imagen del pueblo. Nadie va a querer cambiar en un circunstancia que esté abandonado”, expresó.

El problema es la ley

Para el corregidor de Los Alcarrizos, Junior Santosel problema está en el situación justo y los ingresos limitados que la ley impone a los ayuntamientos.

Denunció que los empleados municipales son “los servidores públicos más mal pagados” del paíscitando casos de trabajadores que ganan por debajo del salario intrascendente.

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Comentó que decidió tercerizar el servicio de recogida de basura para poder mejorar los salarios de los choferes y recolectores de basura de Los Alcarrizos.

Una vergüenza

Amparo Custodio, alcaldesa de La Vegacalificó de “una vergüenza” lo que devengan los trabajadores de los ayuntamientos. “Uno tiene que estar inventando incentivos, hablando nosotros de equidad y neutralidad, sin secuestro no podemos ponerlo en ejercicio”, lamentó.

Destacó que de RD$3,500 pesos aumentó  a RD$7,500 y tiene en proyección subir a RD$10 mil. “Es muy importante dejar claro que no solo afecta a quienes recogen residuos sólidos, tenemos diferentes profesionales que no ganan lo que verdaderamente se merece su trabajo”.

Monto entregado

El presidente de la Coalición Municipal Dominicana (LMD), Víctor D’Azainformó que los RD$2,000 millones transferidos por el Gobierno ya fueron entregados a los 393 ayuntamientos del paíscomo parte del Plan Franquista de Aceras y Contenesuna iniciativa que exploración mejorar la infraestructura peatonal en los municipios.

Explicó que estos fondos forman parte de un software de RD$4,000 millones dispuestos por el presidente Luis Abinadergarantizando que cada municipio reciba RD$3.4 millonessin importar la afiliación política de su corregidor.

“Estos bienes llegan a todos los municipios por igual. Es un compromiso del Gobierno con la equidad territorial y la dignificación del espacio manifiesto”, señaló.

Resaltó que la institución no solo transfiere los fondos, sino que supervisa su uso y capacita al personal técnico de los ayuntamientos para fijar la calidad de las obras.