Con una audiencia destacada de líderes empresariales, políticos emergentes y ejecutivos de parada nivel, se celebró este fin de semana la primera estampado de “Desahogo entre CEOs”, un evento concebido y dirigido por la periodista y empresaria Jennifer Jiménez, con el objetivo de ofrecer un espacio íntimo de conversación, consejo y bienestar para quienes ejercen roles de inscripción exigencia.

La trayecto, realizada en vivo, presentó cuatro paneles temáticos cuidadosamente estructurados y moderados por la propia Jiménez, quienes guiaron a los invitados a explorar el banda humano del liderazgo contemporáneo.

Panel 1: “Desafíos del Liderazgo Manifiesto Femíneo”

Panelistas:

• Selinée Méndez, diputada del Distrito Franquista, abogada y comunicadora.
  
• María Elena Vásquez, presidenta del Consejo Directivo de ProCompetencia.
  

Este primer conversatorio abordó las barreras, retos y oportunidades que enfrentan las mujeres que impulsan cambios desde la función pública.

Panel 2: “El costo emocional de liderar”

Panelistas:

• Estefani Bonetti, psicóloga clínica y perinatal.
  
• Rommy Pichardo, conferencista y comunicadora.
  
• Dr. Roberto Madera, médico sencillo, experto en perdurabilidad y vitalidad integrativa.
  

Los expertos analizaron el impacto psicológico y físico que acompañan la toma de decisiones, resaltando la importancia del autocuidado en posiciones de inscripción responsabilidad.

Panel 3: “Creación de contenido y vulnerabilidad en las redes sociales”

Panelistas:

• Yan Suriel, mentora de marcas personales y estratega de marketing.
  
• Rafael Chaer, creativo, estratega y CEO de Distrito Chaer.
  

Este panel profundizó sobre cómo comunicar con autenticidad en la era digital y la relación entre liderazgo, exposición pública y transparencia.

Panel 4: “El banda humano del liderazgo político”

Panelistas:

• Juan Ariel Jiménez, economista, político y profesor en Harvard University.
  
• Omar Fernández, senador del Distrito Franquista.
  

Entreambos dirigentes compartieron sus experiencias personales, desafíos y aprendizajes en el interior del adiestramiento político, destacando la importancia de la empatía y la conexión con la ciudadanía.

Un evento que marca el inicio de una plataforma transformadora

Jennifer Jiménez agradeció a todos los participantes, panelistas y aliados, entregando medallas de agradecimiento a quienes contribuyeron al éxito de esta primera entrega, la cual coincide con el primer aniversario de su podcast “Desahogo de una CEO”.

Jiménez destacó que “Desahogo entre CEOs” nace como un espacio para recapacitar que detrás de cada osadía estratégica existe un ser humano que incluso necesita ser escuchado, comprenderse y reconectar con su propósito.